Para criar uma estratégia de segurança eficaz, é importante fazer as perguntas certas que guiarão o processo de desenvolvimento e implementação. Clientes: Quem são nossos clientes? Identificar os principais stakeholders e clientes dentro da organização é essencial para entender suas necessidades e requisitos específicos de segurança. Determine quais clientes devem ser o foco principal da …
Continue lendo “Perguntas para fazer e desenvolver uma estratégia em segurança do trabalho.”
Nossa consultoria já elaboração + de 70 relatórios de Sustentabilidade baseados no GRI , SASB e TCFD ,e Integrados de acordo com a resolução da CVM. Sempre ressaltamos a importância aos nossos cliente que transmitam a verdade e com evidências , pois em tempos de asseguração de relatórios não se pode relevar. Realizo SPO( second …
No mercado de trabalho altamente competitivo e com muitas organizações enfrentando baixos níveis de retenção, desenvolver relacionamentos fortes entre colegas não é apenas uma gentileza no ambiente de trabalho, mas um imperativo estratégico. Vamos explorar por que fortalecer os relacionamentos entre colegas de trabalho agrega valor e talvez seja uma vantagem competitiva. Promove uma Cultura …
Continue lendo “A Importância de Relacionamentos Fortes no engajamento em segurança.”
Quando começamos a elaborar a matriz de materialidade para nossos clientes à alguns anos, (talvez mais de 60 até agora), sempre notávamos a dificuldade de nossos clientes de entender a importância e necessidade de se levar bem a sério a elaboração, afinal se você não sabe o que material para seu negócio ?????, como você …
Existem diversos modelos de configuração de um PAE, e cada organização tem uma filosofia de interpretar a gravidade dos impactos socioambientais (infelizmente). Gostaria de dar algumas sugestões, a vocês colegas quando forem revisar ou elaborar começando do zero seu PAE para qualquer área ou situação. Nossa consultoria a Roberto Roche & Associados vem elaborando algumas …
A área de suprimentos corporativo passou a ser um dos maiores riscos do ESG. A due diligence da cadeia de fornecedores é imperativo neste mundo globalizado na era do surgimento do ESG. A adoção de due dligence ESG na área de suprimentos corporativos não apenas protege as empresas de sanções legais e perdas reputacionais, mas …
Continue lendo “Riscos ESG relacionados à área de Suprimentos Corporativos”
Alguns anos passados, quando fui convocado pela organização que trabalhava a participar de um curso (depois fiz + 3) sobre média training para atuação em gestão de crises achei um saco e fui muito a contragosto. Com tempo gostei do treinamento e comecei a prestar atenção da importância de ter um plano de gestão de …
Priorizar a segurança no trabalho não é apenas uma exigência legal na maioria dos países; É um imperativo estratégico. À medida que as organizações navegam por um clima de negócios em constante mudança, a jornada rumo à excelência em segurança torna-se um dever moral e um aspecto crucial para o sucesso sustentável. Convencer um Conselho …
Continue lendo “Seu Conselho está de acordo com a Jornada para a Excelência em Segurança.”
A responsabilidade compartilhada na segurança do trabalho é o conceito de que a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais é um compromisso conjunto entre empregadores e empregados, estendendo-se a toda a cadeia hierárquica. Embora o empregador tenha a maior responsabilidade legal por garantir um ambiente seguro, os colaboradores têm a obrigação de seguir as normas …
Temos revisado procedimentos do SGI, PAEs, análises e matriz de riscos e documentos em casa nesses últimos meses, claro que depois iremos nas áreas, em questão para um double check se necessário. Mas uma observação de um cliente chamou atenção Roberto, você tinha razão a ISO é só papel mesmo, “agora estão fazendo remotamente “, …
Continue lendo “Trabalho remoto não é só tecnologia, é também sobre uma cultura de confiança.”
Você leu corretamente, segurança não é responsabilidade de todos. Não aceito a ideia que minha segurança dependa de outra pessoa. Se “algo de bom” acontecer comigo, como com algo “ruim”, confio na minha capacidade de superar a situação e não de qualquer outra pessoa. Em geral, as pessoas nas organizações acreditam no oposto. Um dos …
Continue lendo “Segurança do trabalho NÃO é “Responsabilidade de todos””
A ISO14001 fornece orientação sobre a determinação e manutenção dos aspectos ambientais, sendo uma questão que é fundamental para qualquer SGA e o desempenho ambiental resultante de uma organização. A definição de aspecto ambiental é descrita como “um elemento de um produto ou serviço que interage ou pode interagir com o meio ambiente”, a identificação …
A minha mudança da área de QSMS-RS e Sustentabilidade para o ESG foi, um pulo no escuro, afinal eram 30 anos na área e de repente o maior fundo de investimento do mundo me chamam par assumir a vice-presidência em ESG, e não tinha e menor ideia do que se tratava. Da área de QSMS-RS …
Continue lendo “Visão dos investidores sobre os critérios ESG.”
Depois que você vive um bom tempo lidando com prevenção, cada vez mais eu acredito no ditado: “EU SEI, QUE NADA SEI “Aristóteles Leio e acompanho (sempre filtrando quem fala, se já bateu um prego na linha de frente/ é do trecho /chão de fábrica, pois teórico é o que mais tem por aí, é …
Talvez eu tenha me enganado, esse famoso erro fundamental de atribuição em segurança do trabalho é fatal! Imagine assistir a uma única cena da vida de alguém e assumir que você entende toda a trama, negligenciando os elementos invisíveis nos bastidores que contribuem para suas ações. Ou julgar um livro apenas pela capa, ignorando os …
Entendendo métricas ESG, vamos parar de chutar no linkedin para ganhar Likes São + de 40 anos na área, não cheguei ontem, e um dos erros que cometi na minha carreira várias vezes e quando comecei a trabalhar com ESG a 15 anos ainda errei foi inventar métricas que não estavam relacionadas ao que realmente …
A pessoa participa de um curso/treinamento de 2 dias, já é especialista!! Curso/ treinamento de 40 horas (haja enrolação, com filminhos e fotos), uma autoridade!! Um MBA, aí é DEUS!!! Na hora da emergência /crise, fica pálido, treme as pernas, culpa a equipe (ainda diz que fez curso de liderança com o fulano(a) um” master …
Continue lendo “Plano e emergências e crises, por que na hora “H” falham?”
A cultura da empresa é simplesmente a sua identidade, onde envolve seus valores, o estilo de gestão etc. No passado, nem se falava a respeito, mas com o passar dos anos, com a cobrança da sociedade e a legislação começaram a pesar na decisão de se implantar e aceitar a sua importância. Agora com o …
Continue lendo “Cultura de riscos em QSMS-R & Sustentabilidade, fundamental na estratégia ESG!”
Tentar conseguir um lugar na mesa da direção executiva é como tentar se espremer em um elevador lotado durante o horário de pico. Posso resumir que essa luta descreve os meus + de 40 anos na área do ESG /QSMS-RS & Sustentabilidade Você está ali, tentando entrar, mas parece que todos estão bloqueando seu caminho. …
Muitas organizações querem melhorar sua cultura de segurança para reduzir as taxas de lesões e aumentar a produtividade. Mas como uma empresa começa a fomentar uma cultura de segurança? A seguir, apenas algumas áreas-chave que vão um longo caminho para estabelecer uma cultura de segurança positiva em uma organização, baseados nessas quase 4 décadas de vivência …
Agora o ESG, assunto antigo no mundo financeiro que começas pelos anos 60, chegou aqui, ótimo! Eu estou vivendo para ver a quantidade de matérias nos jornais e debates sobre o ESG e Sustentabilidade Corporativa, tinha minhas desconfianças principalmente no Brasil se iria vingar. Já estava envolvido com gestão ESG a +10 de anos fora …
Uma organização me chamou para uma consulta, pois descobriu um problema com a forma de como os colaboradores observaram e tinham uma visão dos riscos em suas operações, pois os Kpis de acidentes estavam aumentando. Realizamos um programa de treinamento para resolver o problema, onde começamos com os profissionais de segurança e supervisores da linha de frente primeiro. Foi …
Continue lendo “Como os líderes minam seus próprios programas de segurança e, é muito comum!”
Profissionais que fazem “de tudo um pouco”, ou seja, tem uma visão ampliada do sistema /processo são mais valorizados pelas empresas na hora da contratação para gestão da área de ESG /QSMS-RS e Sustentabilidade. Tenho escutado ultimamente, essa afirmação com uma certa frequência por muitos headhunters ou profissionais de RH quando me pedem indicação. Nunca …
Não é novidade para ninguém do meu regresso ao Brasil em definitivo e decidir trilhar o caminho da consultoria, não está fácil, sou um verdadeiro estranho aqui na terrinha, não tenho nome famoso ou grife das empresas internacionais de consultoria já instaladas por aqui nem livros e cursos enlatados para vender. Meu modelo de negócio …
Continue lendo “Como escolher um consultor para o ESG / QSMS-RS & Sustentabilidade?”
Desde que regressei ao Brasil, comecei a garimpar serviços ou melhor oferecer o que aprendi nesses + 35 anos no mundo corporativo na área de ESG / QSMS-RS & Sustentabilidade. Meu modelo de gestão é compartilhado, ou seja; Não quero vender consultoria, mas sim, compartilhar minha experiência no dia a dia da organização de quem …
Existe um termo que vale a pena explorar para melhorar os relacionamentos na segurança do trabalho: “Facilitar a criar conexão”. Uma oferta por conexão pode soar assim: Oi, como está seu dia? Você viu o jogo de ontem à noite? Está trabalhando em algo interessante? Eles também podem se parecer assim: Esses comportamentos verbais e …
Continue lendo “Facilitando a comunicação para criar conexões em Segurança do trabalho”
O conceito de “pratique e explique” está cada vez mais relevante quando falamos sobre ESG. Trata-se, acima de tudo, de evidenciar a gestão com a prática e critérios dos princípios dos processos do ESG: Relatar já não é mais o suficiente; É imprescindível implementar e integrar práticas sustentáveis, evidenciar e mensurar os critérios ESG, identificar …
Em algum lugar do planeta, em uma organização, recém assumia diretoria de ESG. Surpresa! Nada mais nada menos, ganhava 675 condicionantes, 63 comunidades, e o conselho por decisão de alguns havia decido assumir alguns dos ODSs, todos esperavam sob minha mesa. Até aí, tudo bem, vamos em frente. O pior, era de que estas condicionantes, …
Grandes culturas organizacionais entendem o valor de cada colaborador. Passamos muito tempo no local de trabalho categorizando as pessoas. Nós apontamos diferenças, e então rotulamos. Temos expectativas injustas de como os outros supostamente agirão ou reagirão no mundo profissional. Na realidade, todos temos mais em comum sobre o que nos envolve do que pensamos. Só …
Continue lendo “Cultura de Segurança precisa ser um ponto comum de uma organização”
Realizando um trabalho de due diligence de risco socioambiental para um grupo que queria adquirir uma cadeia de hospitais e clínicas, fiquei surpreso como é fundamental possuir uma gestão de riscos para os impactos socioambientais deste segmento. Não conhecia a fundo o processo hospitalar, estudei muito antes de começar a diligence, e prossegui. Onde que …
Cada vez mais o desempenho dos critérios do ESG e os possíveis impactos socioambientais influenciam decisões de investimento e compras de matéria prima e serviços. Investidores brasileiros têm reduzido seus aportes em determinados ativos devido ao desempenho insatisfatório em critérios ESG (Ambiental, Social e Governança). Dados da Associação Brasileira das Entidades dos Mercados Financeiro e …
Em nossas due diligencies, encontramos PAEs que são uma verdadeira obra de arte, de tão bonito e complicado, que me desculpem não servem para nada. Em outros de tão simples e com falta de objetivo, que com ele ou sem na hora da emergência, não fazem menor falta E por quê? “Seu plano de emergência …
No dia a dia, muitas ocorrências, que aparentam ser pouco significativas, podem ter o potencial de desencadear uma sequência de falhas que levem a eventos de sérias consequências. Na maioria das vezes, há a falta de visão da criticidade de cada componente do sistema que, em caso de sua falha, possa resultar no desencadeamento de …
Indicadores de desempenho (KPIs) são fundamentais em um sistema de gestão integrada. Sem dúvida, também é uma faca de dois gumes para o gestor, pois desnuda tanto os bons e o maus resultados da sua gestão. Por onde ando realizando trabalhos, ajudando os colegas a melhorarem o desempenho, deparo algumas vezes com certos Kpis, que …
Um profissional de segurança recém-contratado perguntou ao CEO de sua organização o que se esperava dele e a resposta que ele obteve foi “excelência”. Quando pediu ao CEO para explicar melhor como alcançar etc., ele respondeu; “Quando você chegar a zero acidentes volte aqui e eu te direi. Parece que o termo “excelência”, quando aplicado …
Continue lendo “Zero acidentes não são iguais à excelência em segurança, por favor!”
A quantidade e sugestões (cópia e cola) em banners e, textos muitos bonitos diga se de passagem, proliferam em grandes quantidades no LinkedIn Isso me assusta, pois muitas destas sugestões, não fazem a menor sentido para as organizações e são relativamente banais quanto ao ROI ou que impactam nos requisitos de bancos, investidores ou seguradoras …
Continue lendo “A transição exige o “ESG mensurável”, você sabe quais métricas e como?”
Cada vez mais, as partes interessadas e os investidores esperam que as organizações sigam muito além dos limites socioambientais. Vejamos os fundos ESG, batendo na porta, e sem falar na exclusão das organizações que não estão de acordo com os anseios deles. As organizações estão estabelecendo metas ambiciosas para provar seu compromisso com a sustentabilidade …
Continue lendo “Responsabilidade social corporativa e as comunidades, fatos e desafios ESG”
Tenho com o passar do tempo estruturado do zero, departamentos inteiros de ESG / QSMS-RS & Sustentabilidade em grandes organizações, bem como em médias e pequenas. E recentemente, depois de uma gap analysis, criar planos de ações para as organizações serem aceitas para receber investimentos dos fundos ESG Por onde andei e sempre trabalhando junto …
Muitas organizações usam grandes quantidades de água em seus processos industriais, e ao fazê-lo, fazem com que a água potável se torne imprópria para uso. Eles são obrigados por lei tratar o efluente a um nível permitido. Isso é conseguido com a realização de um ou vários processos de tratamento de águas residuais. Mas…, e …
Continue lendo “Em gestão ESG, o SGA precisa estar atento aos seus efluentes!”
Quão ágil é o seu negócio? E suas abordagens para buscar a excelência no desempenho interno? Com ventos de mudança, muita rigidez pode levar à fratura, e nem todas as fraturas podem ser reparadas. Os planos mais bem colocados às vezes experimentarão uma emboscada, um evento inesperado que afasta os esforços do curso pretendido. Quando as …
A agenda ESG deixou de ser um tema periférico para se consolidar como um dos eixos centrais da estratégia de investimentos no Brasil e no mundo. Em um ambiente marcado por maior volatilidade, mudanças regulatórias e transições econômicas em curso, critérios ambientais, sociais e de governança passaram a desempenhar papel relevante na análise de riscos …
Um bom profissional de nossa área antes de tudo é um educador, um mentor, um solucionador de problemas e um amigo para o colaborador. Os profissionais de ESG / QSMS-RS & Sustentabilidade mais bem-sucedidos que conheci lidaram com pessoas usando compaixão, paciência e compreensão. ” Se você não gosta de gente, está na posição errada …
Continue lendo “Gestor de ESG / QSMS-RS & Sustentabilidade antes de tudo um educador.”
As organizações que olham para a segurança no local de trabalho e não reconhecem a necessidade de uma abordagem sustentável estão buscando dor de cabeça. Exemplos temos aos montes, na mídia que vai desde rompimentos de bacias de rejeitos até a última do momento no porto de Beirute/Líbano. Os dados nos mostram as consequências de …
Continue lendo “Riscos, controlar a exposição a eles, missão impossível?”
Ao ler o artigo, você se torna uma das 4,57 bilhões de pessoas da terra que estão conectadas à internet isso é quase metade das pessoas na Terra. Alguns estão fazendo compras online, outros estão conversando com amigos, ou outros como você, estão lendo isso. Outros gerenciam cadeias globais de suprimentos de negócios; responder a …
Quando contratado para assumir a vice-presidência de ESG em 8 países da Africa Oriental e 2 duas cidades na índia para projetos de energia renovável como eólica, fotovoltaica, biogás e hidroelétrica, sabia que fortes emoções viriam, afinal já se passavam 16 anos de África. Uma missão em que teria que montar e treinar uma equipe …
Na última década, a energia solar experimentou uma taxa média de crescimento anual de 68%. Embora não haja dúvida de que a energia solar pode ser uma solução importante para muitos dos problemas de energia do mundo, não é uma pílula mágica. O setor de energia solar precisa ter uma gestão de riscos socioambientais considerável. Grandes …
Você sabia que 100% das organizações que estão ou estavam envolvidas em grandes acidentes ambientais, escândalos de assédio moral e sexuais e de falta de governança tinham todas as certificações possíveis e imagináveis? Muitas organizações podem se concentrar apenas em obter a certificação ISO como uma forma de “blindagem” contra desconfiança da sua gestão e, …
As organizações precisam priorizar seus investimentos de forma criteriosa. Para isso, construir um argumento sólido em favor da sustentabilidade é fundamental e o entendimento do retorno sobre o investimento (ROI) é peça-chave nesse processo. Compreender o ROI permite avaliar a relevância das ações sustentáveis com base em critérios de negócio, além de reforçar que a …
Continue lendo “O ESG com Foco em ROI, justificando Investimentos”
Você pode ter a melhor estratégia de gestão em ESG / QSMS-RS & Sustentabilidade do mundo. Mas se você não tem uma cultura organizacional enraizada e forte na sua empresa sobre ESG / QSMS-RS & Sustentabilidade, sua estratégia nunca terá sucesso. Na pior das hipóteses, a sua estratégia será um obstáculo para o desenvolvimento de …
Além disso, a ausência de critérios uniformes dificulta a avaliação precisa do desempenho das empresas em relação aos padrões internacionais de sustentabilidade. Investidores e demais partes interessadas enfrentam desafios ao tentar identificar quais empresas realmente adotam uma gestão de riscos ESG, pois a falta de harmonização pode mascarar deficiências ou superestimar avanços em determinadas áreas. …
Roberto Roche – 2022
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