Gestão em QSMS-RS e Sustentabilidade

O que você precisa para ser um bom em líder em segurança!

Gosto de ouvir essa pergunta quando direcionada a minha pessoa, nessas quase 4 décadas de trecho, não tenho certeza se fui um bom líder, sempre me esforcei bastante para ser, mas tenho certeza que errei muito mais do que acertei.

Mas observei muitos grandes líderes que a minha via profissional proporcionou ao trabalhar com eles nas mais diversas situações

É fácil de entender e acredito que não seja novidade para saber o que é necessário para ser um líder de segurança.

O grande desafio vem em ter memória e disciplina para fazer as muitas simples ações cotidianas.

Em nossos treinamentos de liderança em segurança perguntamos as pessoas o que eles acham que faz um bom líder

Nesta lista sempre aparece esses pontos que vem logo a seguir

 Tome seu tempo para pensar sobre o que significa que cada um deles para segurança.

  • Genuíno louvor/crédito: agradecer sempre que possível e em público
  • Cumpre as promessas
  • Educação (Obrigado, sem sarcasmo ou insultos, cortesia)
  • Justiça/firmeza e assertividade/respeito
  • Definindo as direções/objetivos/procedimentos/condições
  • Dando um exemplo – o tempo todo
  • Abertura (honestidade) mas com confidências mantida
  • Interesse genuíno em seus trabalhos sem interferir
  • Interesse genuíno e apropriado em suas atividades não-trabalho
  • Escutar /consultar quando questões afetam os outros
  • Informando sobre o andamento dos projetos
  • Disponibilidade ao invés de culpar
  • Importar-se quando as pessoas têm dificuldades pessoais (compaixão)
  • Lealdade: protegendo-os de críticas injustificadas de gerência sênior
  • Competência: seus erros não devem fazer outro trabalho vidas difíceis
  • Determinação, confiança, mas não arrogante
  • Admite sua erros (humildade)
  • Carismático, gerar admiração, emoção, energia

O desafio para os líderes é em traduzir estas qualidades/características em ações práticas consistentes (comportamento) para segurança.

Com esses exemplos, você pode descobrir por si mesmo alguns dos outros.

Curta o trabalho regularmente (tendo um genuíno interesse no trabalho do povo) dar-lhe uma chance de obter conhecimento de primeira mão de questões de segurança

Seguir todos os seus procedimentos, o tempo todo, define o Tom/exemplo

Quando você toma o tempo para ouvir as preocupações de segurança das pessoas, ajuda a entender a situação e, mas mostra tambem que segurança é importante

Admitir seus erros e pedir desculpas, são exemplos para que outros possam assumir os deles, e, acidentes possam ser evitados

Importar-se quando alguém tem um problema de pessoal/família difícil, mostra;

  • Você se importa com o ser humano
  • Reconhecer as implicações de segurança

Disciplinando-se bastante, ao invés de culpar só dá pessoas de confiança que se cometem um erro eles serão tratados adequadamente, assim, incentivando-os a assumir quando as coisas dão erradas

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