Implantação e Gestão dos Princípios ESG
A sustentabilidade ambiental, econômica e social pressupõe um comportamento responsável das empresas ao longo de suas trajetórias, que não apenas evite, mas combata e reduza a deterioração do meio ambiente, o esgotamento de recursos naturais e as condições que desestabilizem a economia e instituições sociais vitais.
Princípios ESG
SOCIAL
Examinam como a empresa gerencia relacionamentos com seus diferentes públicos nas geografias onde atua (colaboradores, fornecedores, clientes e comunidades) Contemplam as visões e práticas sobre diversidade, direitos humanos e defesa do consumidor.
AMBIENTAL
Examinam o desempenho de uma empresa como administradora do ambiente natural em que atua. Incluem políticas e a capacidade de mitigar o risco ambiental (ex.: uso de energia renovável, gestão de resíduos, controle da poluição e emissão de CO2, gestão de recursos hídricos).
GOVERNANÇA
Abrange as esferas de liderança da empresa, remuneração executiva, processos de sucessão, ambiente de controle (riscos e compliance), funções de garantia e direitos de acionistas e demais stakeholders.
O que sua organização faz em relação à sustentabilidade?
Toda organização precisa responder a essa pergunta com base na natureza de sua indústria, cultura, mercados, prioridades de stakeholders, ambiente regulatório, apetite para liderar e investir, desafios intrínsecos do ponto de vista da execução e perspectivas de longo prazo.
A indiferença às questões de sustentabilidade nos negócios traz consigo o risco de danos à reputação, erosão da marca, perda de talento, e, em última instância, fracasso nos negócios.
Por outro lado, um forte compromisso com a sustentabilidade impulsiona a inovação disruptiva, a coerência entre discursos e ações e, principalmente, o aprimoramento da liderança, colaboração e transparência.
Benefícios da adoção dos Princípios ESG
Construir uma marca corporativa mais forte, com potencial de ganho de valor de mercado e engajada com a promoção e o desempenho sustentável.
Promover padrões mais rígidos de controle e de conformidade sobre o tema, estabelecendo referências para toda a sociedade.
Tornar a organização mais atraente para investidores e gestores ativos.
Potencializar o aumento da receita de clientes que se preocupam com questões de ESG, e possibilitar a redução de custos via melhor gestão de recursos naturais.
Melhorar a retenção e satisfação de talentos ao fortalecer o propósito social e alinhamento dos valores da empresa com os de seus profissionais e sociedade.
Identificar oportunidades de estratégias, além de aumentar a resiliência da companhia frente aos desafios socioeconômicos e ambientais.
Compromisso das organizações como seus stakeholders e a sociedade
Para investidores e gestores ativos
Para empresas
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Roberto Roche – 2022
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